Oracle licencie 21 000 employés pour financer ses investissements en IA
- 01Oracle a licencié 21 000 employés en un an, réduisant ses effectifs de 12,9 % pour financer ses investissements en IA et cloud.
- 02La société prévoit de lever entre 45 et 50 milliards de dollars en 2026, dont la moitié via la dette, pour développer Oracle Cloud Infrastructure.
- 03Les coûts de restructuration ont bondi de 481 %, passant de 374 millions à 1,8 milliard de dollars entre les deux derniers exercices.

Oracle a annoncé le licenciement de 21 000 employés en un an, soit une réduction de 12,9 % de ses effectifs, pour financer ses investissements massifs dans l’infrastructure IA et son cloud.
Dans son dépôt réglementaire auprès de la SEC pour l’exercice clos le 31 mai 2026, Oracle indique employer désormais 141 000 salariés contre 162 000 un an plus tôt. La société attribue ces suppressions de postes à l’adoption croissante de l’IA dans ses opérations, tout en précisant que ces mesures s’inscrivent dans un plan de restructuration visant à développer ses offres cloud. Oracle souligne que ces réductions visent à réallouer des ressources vers ses activités liées à l’IA et au cloud, jugées stratégiques pour sa croissance future.
Parallèlement, Oracle prévoit de lever entre 45 et 50 milliards de dollars en 2026 pour étendre son infrastructure cloud, notamment Oracle Cloud Infrastructure. Environ la moitié de ce montant sera emprunté, le reste provenant d’émissions d’actions. Cette levée de fonds doit permettre de répondre à la demande de clients comme OpenAI, xAI, AMD, Nvidia ou Meta. À ce jour, Oracle affiche une dette totale dépassant 120 milliards de dollars, un niveau déjà source de préoccupation pour les investisseurs.
Les coûts de restructuration ont atteint 1,8 milliard de dollars pour l’exercice 2026, contre 374 millions l’année précédente, soit une hausse de 481 %. Oracle reconnaît dans son dépôt les risques associés à ces licenciements : baisse de productivité, pénuries de compétences dans certains domaines, perte de connaissances institutionnelles et impact sur le moral des équipes. La société indique qu’elle continuera à ajuster ses effectifs pour aligner ses ressources sur l’évolution de ses priorités commerciales, notamment dans le cloud et l’IA.
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